簡振新同志是北京市軍隊離休退休干部恩翠休養(yǎng)所副師職退休干部。自2016年退休以來，在軍休所黨委、支部的堅強領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，他以“退休不休息、退役不褪色”的標準嚴格要求自己，充分發(fā)揮曾在中高級軍事院校系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨史軍史的專業(yè)優(yōu)勢和長期從事軍隊政治工作的閱歷優(yōu)勢，在潛心研究和積極傳播我黨我軍紅色管理方面取得了顯著成效，被譽為“紅色播種機”。

       擔(dān)當(dāng)不輟，自覺扛起共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任。簡振新同志積極響應(yīng)黨中央號召，把學(xué)習(xí)研究和傳播推廣紅色文化作為義不容辭的政治責(zé)任和畢生追求，經(jīng)常到機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、街道和鄉(xiāng)村，結(jié)合實際深入淺出宣講習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，宣講我黨我軍光榮歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，宣講在中國革命、建設(shè)和改革中涌現(xiàn)出來的英雄模范，引導(dǎo)廣大黨員群眾不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”。他作為廣西財經(jīng)學(xué)院的兼職教授， 2017、2018連續(xù)兩年以特聘“政委”身份帶領(lǐng)該院師生到百色起義紀念館開展“學(xué)習(xí)紅色精神，堅定政治信仰”主題教學(xué)，取得良好效果。黃佳慧同學(xué)寫道：“聽完了簡政委的課，熱血沸騰，有一種馬上想加入中國共產(chǎn)黨的念想，中國共產(chǎn)黨真的太偉大了”。2019年，他在鄭州市國基路街道為200多名黨員講黨課過程中，有40多年黨齡的常原平同志當(dāng)場賦詩稱贊他：“教授講課不拘泥，黨課發(fā)揮有見地，聲情并茂激情涌，紅色黨建播種機。信仰堅定語真誠，慷慨激昂揚正義，生動教育入心扉，黨旗獵獵萬眾隨”。2020年，他在延安為30多位民營企業(yè)家作紅色管理在民營企業(yè)管理中實際運用的專題講座，引起參訓(xùn)學(xué)員們的熱烈反響。來自福建一家公司的劉紹宜董事長，課后誠懇邀請簡振新同志先后兩次到他家里，給他從事企業(yè)經(jīng)營管理的家人們講紅色管理。其中一個在課后把紅色管理倡導(dǎo)的“學(xué)正理，干正事，走正道，講正氣，弘揚正能量”確定為自己企業(yè)的核心價值觀。

        使命不渝，堅持用紅色理論引領(lǐng)育人。簡振新同志在紅色管理培訓(xùn)咨詢服務(wù)中，堅持用先進的紅色管理思想教育人、引導(dǎo)人、培養(yǎng)人，區(qū)分不同層次進行差異化教育。在為河南兩家農(nóng)商銀行咨詢服務(wù)中，他專門為銀行員工從毛澤東著作中精選365條名言警句，編輯成《紅色管理箴言選讀》，供員工每天學(xué)習(xí)并結(jié)合思想、工作、生活實際加以深刻體悟和靈活運用，引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使廣大員工在潛移默化中領(lǐng)悟紅色管理真諦，升華思想境界，增強團隊意識；專門為銀行黨員骨干從習(xí)近平著作中精選48條重要論述，編輯成《紅色管理文摘選讀》，供黨員骨干每周學(xué)習(xí)，增強黨性修養(yǎng)；專門為銀行領(lǐng)導(dǎo)干部從革命領(lǐng)袖著作中精選28篇文獻，編輯成《紅色管理文獻選讀》，重點幫助領(lǐng)導(dǎo)干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的經(jīng)典理論文章，提高戰(zhàn)略思維層次和全面領(lǐng)導(dǎo)水平。這3個精編本學(xué)習(xí)手冊總計達30多萬字，內(nèi)容豐富，思想深刻，實用管用，得到地方黨委領(lǐng)導(dǎo)同志充分肯定，并在部分基層黨組織予以推廣。2018年，他帶隊在為焦作市農(nóng)信社小微貸中心開展紅色管理咨詢服務(wù)時，研究提出了“學(xué)習(xí)運用紅色管理，打造青年鐵軍團隊”的實現(xiàn)路徑。他們與企業(yè)密切合作，圍繞“一組建就正規(guī)，一起步就先進”的目標，按照“學(xué)習(xí)紅色管理、學(xué)習(xí)金融科技、學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗”的“三學(xué)”基本內(nèi)容，落實開好“班前會、班后會、思想交流分析會”的“三會”基本制度，通過“教化、訓(xùn)化、固化”的“三化”基本方法，并堅持與員工同學(xué)習(xí)、同工作、同生活，花大氣力把這支青年員工隊伍打造成為河南省農(nóng)信戰(zhàn)線的一支鐵軍團隊。經(jīng)過半年的教練式咨詢服務(wù)，中心員工精神振奮，業(yè)務(wù)開展扎實，管理正規(guī)有序，發(fā)展勢頭很好，得到前去考察的省市兩級領(lǐng)導(dǎo)同志的充分肯定和高度評價。該單位的“黨建+紅色管理”咨詢成果，當(dāng)年成為焦作市基層黨建標準化、規(guī)范化、高起點、高質(zhì)量建設(shè)發(fā)展的一張靚麗“名片”，河南黨媒作了專題報道。

        初心不改，努力推動紅色基因落地生根。簡振新同志深刻認識到，紅色基因是中國共產(chǎn)黨奪取勝利的精神內(nèi)核，我黨百年奮斗取得偉大成就的“成功之道”，簡而言之就是“黨建引領(lǐng)+紅色管理”的“雙軌”鋪就。他經(jīng)過長期潛心研究，創(chuàng)造性地把黨的建設(shè)、紅色管理和傳承紅色基因有機結(jié)合起來，終于在2022年形成了相對完整的“一道雙軌”課程體系。首先，他認為黨性教育黨建培訓(xùn)是傳承紅色基因的重要途徑，為此而研發(fā)了《系列黨課十二講》：中國共產(chǎn)黨“內(nèi)圣外王”的成功之道，習(xí)近平全面從嚴治黨重要思想，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代強軍思想，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總體國家安全觀，黨員干部怎樣加強黨性鍛煉，領(lǐng)導(dǎo)干部要防腐尚廉從自己做起，黨組織怎樣發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，黨組織要努力做好意識形態(tài)工作，學(xué)習(xí)黨史軍史增強“四個自信”，踐行黨章做合格共產(chǎn)黨員，學(xué)習(xí)革命領(lǐng)袖培育紅色家風(fēng)，黨務(wù)工作者要努力提高“三辦”能力。其次，他認為紅色管理培訓(xùn)咨詢是傳承紅色基因的重要抓手，為此他著眼把我軍基層部隊管理經(jīng)驗運用到企業(yè)團隊管理實踐之中，研發(fā)出來了《九九紅色管理法》系列課程：領(lǐng)軍帶兵“九力”，團隊管理“九法”，思想教育“九則”，執(zhí)行到位“九問”，談心溝通“九藝”，協(xié)作配合“九合”，鐵軍精神“九論”，人才培育“九成”，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)“九講”。這些課程，內(nèi)容貼近實際，案例來自實戰(zhàn)，要領(lǐng)突出實操，方法注重實用，目標追求實效，得到各行各業(yè)聽眾的認可。2022年，中國中車株洲電力機車研究所某單位付家偉書記聽課后發(fā)微信說：“聽了您的紅色管理課程深受啟發(fā)，傳承紅色基因讓我們更有信心做好企業(yè)管理，融合發(fā)展理念讓企業(yè)健康成長更加穩(wěn)健。”他還寫了一首《紅色管理賦》：“簡言深意曉大義，振奮人心通管理，新風(fēng)崛起必自信，強軍興企有根基。”目前，簡振新同志講過的黨史黨建和紅色管理課程有80多門，親手制作的課件有5000多張，聽課學(xué)員達22多萬人。

        矢志不移，千方百計壯大紅色教育力量。為了動員更多的同志一道研究推廣紅色管理，簡振新同志先后在全國紅色精神教育培訓(xùn)研討會、全國電力企業(yè)數(shù)字黨建專題培訓(xùn)研討班、中國紅色管理高峰論壇等活動上作“紅色管理”主旨演講，深刻闡明紅色管理不僅在過去獲得了極大成功，現(xiàn)在仍具強大生命力，而且未來將引領(lǐng)世界管理學(xué)的走向；他還與參會代表進行了廣泛的交流互動，推介各行各業(yè)運用紅色管理取得的新鮮經(jīng)驗。聽了他的演講和介紹，不少同志感到“學(xué)用紅色管理，確實大有可為”，主動要求投入到學(xué)習(xí)研究、推廣運用紅色管理的偉大事業(yè)中來。目前，他參與牽頭的以退役退休干部為主體的紅色管理培訓(xùn)咨詢專家團隊已經(jīng)有60多人，他們開展的紅色教育活動十分活躍，咨詢質(zhì)量顯著提升。2021年，他帶領(lǐng)專家團隊為福建永福公司開展“企業(yè)黨建+紅色管理”主題咨詢活動，通過抓黨建、強隊伍、促業(yè)務(wù)，公司上下同心協(xié)力，取得了黨建和業(yè)務(wù)“雙豐收”的可喜成果，公司黨委被評為福建省民營企業(yè)黨建工作先進單位，2023年3月又被評為“福建省新時代黨建品牌”。

         篤行不怠，樂于為黨為國為民建言獻策。在2020年新冠疫情防控期間，簡振新同志宅在北京家里，心系國家安全，惦記民眾疾苦，關(guān)注全球疫情形勢，廣泛收集全國疫情防控情況，深入研究怎樣用紅色管理理念指導(dǎo)做好防控工作。結(jié)合中央指示要求及各地防控工作實際，先后撰寫發(fā)表《自覺做到“五個服從”，主動配合疫情防控》《切斷病毒傳播鏈，必須做到“五個要”》《切實做到“五要五忌”，提高戰(zhàn)“疫”領(lǐng)導(dǎo)水平》《正確處理“五個關(guān)系”，打贏疫情防控戰(zhàn)爭》《應(yīng)對疫情策略，究竟孰優(yōu)孰劣》等6篇疫情防控方面的管理論文，其中1篇刊登在國務(wù)院發(fā)展研究中心中華智庫網(wǎng)上，產(chǎn)生了良好的社會影響。他還在微信朋友圈精選轉(zhuǎn)發(fā)480多篇正面帖子，撰寫點評200多次，強化閃光點，弘揚正能量，力所能及引導(dǎo)大家把認識統(tǒng)一到中央有關(guān)精神上來，全力以赴做實做細、支持配合疫情防控工作。退休7年多來，他常年堅持在微信朋友圈優(yōu)選轉(zhuǎn)發(fā)黨史黨建和紅色管理等方面的信息、文章，目前累計已達8500多條（篇），并能及時進行簡明扼要的點評，受到了朋友們的喜歡和肯定，產(chǎn)生了良好的政治效益和社會效益。
        作風(fēng)不變，繼承發(fā)揚革命軍人優(yōu)良傳統(tǒng)。為了增強講課效果，不管是講半天，還是連續(xù)講兩天，簡振新同志一般情況下都是不怕疲勞，站著走動講課，即使有病也要堅持。2018年12月初，為了給黑龍江省電信系統(tǒng)后備干部培訓(xùn)班講黨課，他帶著嚴重的病痛晚上站著講課2個多小時。他繼承和發(fā)揚我軍“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的過硬作風(fēng)，常年每天工作十幾個小時，很少過雙休和節(jié)假日，每年有多半時間奔波、出差在外，為了節(jié)省時間，他通常選擇乘坐夜里的火車，以便白天開展工作。2023年5月上旬，他帶病連續(xù)3天坐了兩個晚上夜車，跑了江蘇南京和河南鄭州、駐馬店三個城市，行程1800多公里，講了三場紅色管理公益課，使聽眾深受感動。7年多來，簡振新同志僅乘機飛行距離就達23萬多公里，他獨立開展的“紅色管理百城講”活動，足跡已達全國200多個縣市區(qū)，成為在紅色教育培訓(xùn)領(lǐng)域的一個知名“品牌”；他還先后為社會各界人士、社區(qū)鄉(xiāng)村黨員、大中小學(xué)校師生等開展義務(wù)宣講咨詢多達數(shù)百場，受到各方面的廣泛好評，成為軍休干部隊伍中名副其實的“紅色播種機”，為黨旗增了光，為軍旗添了彩。